Hoppa till innehållet

Uber-chef får gå efter nya uppgifter om diskriminering

Problem med diskriminering och dålig företagskultur på taxitjänstbolaget Uber fortsätter. Nu får HR-chefen Liane Hornsey gå efter uppgifter om att hon ignorerat rapporter om oegentligheter på bolaget.

Foto: Junge, Heiko, Heiko Junge

En visselblåsare på Uber uppges ha varnat bolagets ledning för att HR-chefen Liane Hornsey inte agerade på anmälningar om diskriminering och rasism internt bland de anställda, skriver Bloomberg.

Anklagelserna ska vara orsaken till att toppchefen nu får gå.

Läs mer: Efter skandalerna – fortsatt dålig jämställdhet hos Uber 

Vd:n Dara Khosrowshahi meddelade personalen om Liane Hornseys avgång via ett mejl på tisdagen, men någon motivering till varför HR-chefen lämnar bolagen angavs inte. 

Uppgiften om att Liane Hornsey lämnat till följd av att hon inte tagit anklagelser om diskriminering och trakasserier på allvar kommer efter en tid kantad av skandaler kring bolaget.

Läs mer: 103 Uberförare anmälda för sexbrott 

HR-chefen har arbetat på bolaget sedan januari 2017 – en månad efter att ingenjören Susan Fowler anklagat Uber för sexuella trakasserier, vilket ledde till att medgrundaren Travis Kalanick avgick som bolagets vd ett halvår senare.

Under ledning av Dara Khosrowshahi uppges Uber sträva efter en förbättrad företagskultur. Anklagelserna mot Liane Hornsey ska nu utredas av Gibson Dunn, en oberoende advokatfirma som fått i uppdrag av Uber att gå till botten med uppgifterna.

Läs mer: Domen: Uber får åter köra i London 

Innehåll från Visma AmiliAnnons

Inkassobolaget utmanar branschen ”Vi är en del av lösningen”

Visma Amili rapporterar en tvåsiffrig tillväxt och en stark marginal för andra året i rad.  Vidareutvecklingen av bolagets produkterbjudande med fokus på smarta fakturor, tillsammans med stora investeringar i både organisation och teknisk infrastruktur, har visat sig avgörande för bolagets starka resultat.

Trots försämrat konjunkturläge rapporterar Visma Amili, som levererar tekniska lösningar inom faktura-, påminnelse- och inkassohantering, en tillväxt på 14% under 2023. 

Magnus Månsson, vd på Visma Amili, betonar värdet av bolagets investering i teknisk infrastruktur. En satsning som gör det möjligt att erbjuda en helhetslösning som avlastar kundernas egen ekonomiavdelning. Med ett utökat fokus på att optimera fakturaprocessen och erbjuda lösningar som frigör tid och förbättrar likviditeten för kunderna, har Visma Amili förstärkt sin position som en stabil och pålitlig partner för både företag och myndigheter.

– Våra kunder vill inte ägna sig åt kravhantering, men måste få betalt för sina tjänster. Att fler kunder använder oss redan på fakturastadiet möjliggör för en stabil affärsmodell som gynnar både oss och våra kunder, förklarar Månsson.

Kundcentrerad utveckling främjar en sund kreditmarknad

Under det gångna året har Visma Amili lagt stor vikt vid att stödja en sund kreditmarknad. Genom att hantera förfallna fakturor på ett schysst och effektivt sätt sätter Visma Amili människan i fokus. En viktig satsning är den egenutvecklade betalplattformen som ger fakturamottagaren tillgänglighet dygnet runt, möjlighet att välja bland flera betalningsalternativ och realtidsåterkoppling på över 70 olika språk.

– Vi är en del av lösningen, inte en förvärrande faktor i ekonomisk utsatthet. Vårt uppdrag är att främja en sund kreditmarknad och våra satsningar speglar vårt engagemang för att uppnå det målet, säger Månsson.

Expertkompetens från en av Europas ledande koncerner

Trots betydande investeringar i både organisation och teknisk infrastruktur har Visma Amili lyckats behålla en stark marginal på 24%. Ett resultat som vittnar om företagets engagemang för att leverera produkter som ger verkligt värde till kunder.

Visma Amili ingår tillsammans med 180 andra produktbolag i Visma-koncernen, en av Europas ledande leverantörer av affärskritisk mjukvara. Koncernen har levererat en exponentiell tillväxt de senaste 20 åren och rapporterade 2023 en tillväxt på nästan 2,4 miljarder euro. Tillgången till global kompetens och resurser stärker Visma Amilis tekniska utveckling och möjliggör ännu effektivare och säkrare produkter.

I en tid av ökad konkurrens fortsätter Visma Amili att utmana branschen. Med visionen om att vara en framstående leverantör av molnbaserade faktura-, påminnelse- och inkassolösningar, ligger bolagets fokus på att leverera lösningar som optimerar och automatiserar företags och myndigheters ekonomiska processer.

 

Artikeln är producerad av Brand Studio i samarbete med Visma Amili och ej en artikel av Dagens industri

Det verkar som att du använder en annonsblockerare

Om du är prenumerant behöver du logga in för att fortsätta. Vill du bli prenumerant kan du läsa Di Digitalt för 197 kr inkl. moms de första 3 månaderna.

spara
1180kr
Prenumerera